23/06/2022
Justa causa por insubordinação aplicada a vigilante será anulada
Ficou mantido o entendimento de que a empresa demorou muito a aplicar a punição, o que configurou o perdão do empregador
demissao por justa causa – Demissão (do termo latino demissione) ou desligamento é o termo aplicado para a rescisão de uma atividade remunerada. Trata-se de uma prática que pode ser adotada por parte das empresas na busca de competitividade em tempos de globalização.
Ficou mantido o entendimento de que a empresa demorou muito a aplicar a punição, o que configurou o perdão do empregador
Segundo o magistrado, quando a empregadora opta por adotar conduta mais flexível, essa deve ser observada em todas as situações semelhantes