28/06/2022
Auxiliar é indenizado por adquirir hérnia ao carregar excesso de peso
O magistrado reconheceu a responsabilidade das empresas pela doença ocupacional e julgou procedente o pedido de indenização
Doença ocupacional é a designação de várias doenças que causam alterações na saúde do trabalhador, provocadas por fatores relacionados com o ambiente de trabalho. Elas se dividem em doenças profissionais ou tecnopatias, que são causadas por fatores inerentes à atividade laboral, e doenças do trabalho ou mesopatias, que são causadas pelas circunstâncias do trabalho. As primeiras possuem nexo causal presumido, mas nas segundas a relação com o trabalho deve ser comprovada.
O magistrado reconheceu a responsabilidade das empresas pela doença ocupacional e julgou procedente o pedido de indenização